Líder de Equipe TI at BairesDev®

Remote - Remoto

Apply
More jobs at BairesDev®

Líder de Equipe TI - Trabalho Remoto

Brasil 122 candidaturas

Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do Silício.

Temos uma equipe diversa de mais de 4.000 profissionais formada pelo Top 1% dos talentos de tecnologia do mundo, trabalhando remotamente em cargos de impacto global.

Ao se candidatar para este cargo, você está dando o primeiro passo em um processo que vai além do comum. Nosso objetivo é alinhar suas paixões, habilidades, e expectativas às nossas vagas, colocando você no caminho para desenvolver uma carreira de sucesso excepcional.

Líder de Equipe TI na BairesDev

Estamos à procura de um Líder de Equipe TI para gerenciar um ou mais projetos de médio/grande porte, normalmente para entregar um produto específico ou transformação através de uma equipe de engenharia multidisciplinar e altamente qualificada. Esta é uma excelente oportunidade para ser um dos membros-chave de nossa equipe de engenharia e se posicionar para oportunidades únicas de crescimento na carreira.

O que você vai fazer:

  • Manter a eficácia e eficiência da organização, seguindo, entregando e apoiando planos estratégicos para a implementação de tecnologias.
  • Responsável pelo planejamento e monitoramento dos resultados do trabalho.
  • Manter o pessoal, mantendo um ambiente de trabalho confiável e comunicativo.
  • Analisar estrategicamente e melhorar a utilização faturável, a capacidade de planejamento e a previsão da rentabilidade dos projetos.
  • Recomendar estratégias, políticas e procedimentos de tecnologia da informação, avaliando os resultados da organização; identificando problemas; avaliando tendências; antecipando requisitos.
  • Contribuir para o esforço de equipe realizando os resultados relacionados, conforme necessário.

Esperamos que você tenha:

  • 7+ anos de experiência como Gerente de Pessoas, incluindo planejamento de Melhoria de Desempenho, Gestão de Atração, Terminações, etc.
  • Sólida experiência com Finanças, Gerenciamento de orçamento.
  • Sólida experiência técnica / experiência na indústria de TI.
  • Sólida experiência com metodologias ágeis.
  • Capacidade demonstrada de multitarefa.
  • Orientado para a solução de problemas.
  • Nível avançado de inglês.

Como tornamos seu trabalho (e sua vida) mais fácil:

  • Modalidade 100% remota - trabalhe de qualquer lugar.
  • Excelente remuneração em USD ou na sua moeda local, como preferir.
  • Hardware para você trabalhar de casa.
  • Horários flexíveis - faça seu próprio horário.
  • Licença parental remunerada, férias, e feriados nacionais.
  • Ambiente de trabalho inovador e multicultural.
  • Colabore e aprenda com o Top 1% global dos talentos de cada área.
  • Ambiente de apoio com mentoria, promoções, desenvolvimento de habilidades, e diversas oportunidades de crescimento.

Junte-se a uma equipe global onde seus talentos excepcionais podem se destacar!

Nível de experiência: Pleno-sênior Tipo de emprego: Tempo integral Função: Tecnologia da informação Setores: Atividades dos serviços de tecnologia da informação

Requisitos

Experiência

  • 7+ anos de experiência como Gerente de Pessoas, incluindo planejamento de Melhoria de Desempenho, Gestão de Atração, Terminações, etc.
  • Sólida experiência com Finanças, Gerenciamento de orçamento.
  • Sólida experiência técnica / experiência na indústria de TI.
  • Sólida experiência com metodologias ágeis.
  • Capacidade demonstrada de multitarefa.
  • Orientado para a solução de problemas.
  • Nível avançado de inglês.

Habilidades

  • Gerenciamento de Pessoas
  • Finanças
  • Engenharia de TI
  • Metodologias Ágeis
  • Multitarefa
  • Solução de Problemas
  • Inglês Avançado

Idiomas

  • Inglês

Responsabilidades

  • Manter a eficácia e eficiência da organização, seguindo, entregando e apoiando planos estratégicos para a implementação de tecnologias.
  • Responsável pelo planejamento e monitoramento dos resultados do trabalho.
  • Manter o pessoal, mantendo um ambiente de trabalho confiável e comunicativo.
  • Analisar estrategicamente e melhorar a utilização faturável, a capacidade de planejamento e a previsão da rentabilidade dos projetos.
  • Recomendar estratégias, políticas e procedimentos de tecnologia da informação, avaliando os resultados da organização; identificando problemas; avaliando tendências; antecipando requisitos.
  • Contribuir para o esforço de equipe realizando os resultados relacionados, conforme necessário.

See if your resume is ready for this job

See how our AI can optimize your resume and improve your chances for this role.