A Consultoria Pessoas da Fundação Itaú é responsável por elaborar o planejamento organizacional no que diz respeito à gestão de pessoas. Além disso, define as diretrizes para gestão dos recursos humanos levando em consideração a estratégia da organização e as ferramentas disponíveis para atração, desenvolvimento, retenção de talentos, bem como gestão, engajamento e bem-estar dos colaboradores. Buscamos profissional de Recursos Humanos para atuar nas atividades de atração, seleção, treinamento e desenvolvimento, bem como prover suporte para as lideranças nos demais subprocessos de recursos humanos, de acordo com as demandas das superintendências atendidas.
Analista de Recursos Humanos Pleno at Fundação Itaú
São Paulo, Brasil
Requisitos
Educação
- Psicologia
- Administração de Empresas
- Gestão de Recursos Humanos
- áreas correlatas
Experiência
- subsistemas de RH
Habilidades
- Excel intermediário/avançado
- ferramentas de gestão de indicadores
- metodologias de performance
Responsabilidades
- Atuar como analista generalista de RH, atender superintendências, buscar novas práticas e desenhar soluções para o desenvolvimento de pessoas
- Realizar recrutamento e seleção do início ao fim
- Apoiar na condução do Ciclo de Desempenho e na análise e proposição de novos modelos e ferramentas de avaliação de pessoas
- Acompanhar programas de desenvolvimento e capacitação de colaboradores
- Prestar atendimento às lideranças e colaboradores sobre os processos de RH
- Desenvolver e acompanhar indicadores orçamentários
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