Coordenador de Desenvolvimento Front-End at Magazord

On-site - Rio do Sul, SC, BR

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Por trás de grandes resultados, existem líderes que impulsionam. Venha ser parte dessa transformação!

Quem veste a camisa para inspirar e liderar junto?

São pessoas que sabem trabalhar em equipe, agem com liberdade acompanhada de responsabilidade, demonstram resiliência, buscam evolução contínua, são motivadas por resultados, íntegras e comunicam-se de forma assertiva. Além disso, possuem habilidades técnicas para delegar tarefas, desenvolver e motivar pessoas, além de atuar com eficácia na resolução de problemas.

No dia a dia, sua missão como liderança será:

  • Definir as rotinas de desenvolvimento no setor de front-end para qualidade das entregas.
  • Identificar melhorias de tecnologia e de produto a serem utilizadas pelo time.
  • Criar padrões de processos de desenvolvimento de sistemas dentro de sua área.
  • Planejar a arquitetura do sistema dentro de sua área e comunicação dos componentes com outras áreas.
  • Contribuir para a construção dos planejamentos estratégicos trimestrais.
  • Desenvolver e implementar planos de ação para atingir os objetivos da empresa, em colaboração com outros membros da equipe de gerenciamento.
  • Planejar e supervisionar projetos.

O que você traz na sua trajetória:

  • Residir nas localidades de Rio do Sul - SC;
  • Ensino superior em áreas de tecnologia;
  • Cursos técnicos de desenvolvimento front-end;
  • Experiência em desenvolvimento front-end de pelo menos 3 anos.

Nosso jeito de cuidar de você:

  • Bonificação no Cartão Caju;
  • Possibilidades de até 05 salários extras por ano por meio do atingimento de metas organizacionais (PPR);
  • Vale Alimentação/Refeição de R$ 28,00/dia trabalhado (em torno de R$ 616,00/mês) utilizando o cartão Swile;
  • Vale-transporte e fretamento para Ibirama;
  • Unimed progressiva, iniciando em 40% e aumentando 10% ao ano de subsídio;
  • GoGood - A solução de benefícios de bem-estar mais completa do mercado;
  • Horário flexível e banco de horas;
  • Trabalho orientado por metas, possibilidades claras de crescimento profissional, gestão humanizada, treinamentos contínuos e reconhecimentos!

Requisitos

Educação

  • Ensino superior em áreas de tecnologia

Experiência

  • Experiência em desenvolvimento front-end de pelo menos 3 anos.

Responsabilidades

  • Definir as rotinas de desenvolvimento no setor de front-end para qualidade das entregas.
  • Identificar melhorias de tecnologia e de produto a serem utilizadas pelo time.
  • Criar padrões de processos de desenvolvimento de sistemas dentro de sua área.
  • Planejar a arquitetura do sistema dentro de sua área e comunicação dos componentes com outras áreas.
  • Contribuir para a construção dos planejamentos estratégicos trimestrais.
  • Desenvolver e implementar planos de ação para atingir os objetivos da empresa, em colaboração com outros membros da equipe de gerenciamento.
  • Planejar e supervisionar projetos.

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