Tech Manager

São Paulo, SP

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Responsabilidades e AtividadesLiderar squads de tecnologia, promovendo excelência técnica, boas práticas de engenharia e entregas alinhadas à estratégia do aplicativo.

Ser responsável pela evolução da plataforma do aplicativo, garantindo escalabilidade, segurança e sustentabilidade técnica.

Gerenciar a qualidade técnica das entregas, promovendo testes automatizados, revisão de código e cultura de engenharia robusta.

Atuar em conjunto com o time de SRE (Site Reliability Engineering) para garantir alta disponibilidade, monitoramento e performance da aplicação.

Assumir o papel de Release Train Engineer (RTE), coordenando o processo de releases do aplicativo (planejamento, versionamento, validação e publicação na App Store e Play Store).

Apoiar decisões arquiteturais e técnicas, com visão de médio e longo prazo.

Trabalhar em parceria com os times de Produto, Design e Dados para alinhar prioridades e transformar ideias em soluções escaláveis.

Mapear e tratar dívidas técnicas, promovendo melhorias contínuas na base de código e nos processos de engenharia.

Desenvolver e mentorar o time de Squad Leaders e Engenheiros, estimulando uma cultura de autonomia, aprendizado contínuo e colaboração.

Liderar constantes reuniões de alinhamento, resolver conflitos, gerenciar expectativas, priorizar demandas de maneira estratégica e eficiente entre equipes;

Desenvolver apresentações de forma clara e objetiva para stakeholders de diferentes níveis, traduzindo necessidades do negócio, evolução do produto e report de resultados;

Inspirar, desenvolver e gerenciar a equipe de produto, promovendo práticas sólidas de gestão de desenvolvimento individual (PDI) e fomentando uma cultura de excelência e aprendizado contínuo. EscolaridadeSuperior completo em Engenharia, Tecnologia ou áreas correlatas; Experiência NecessáriaExperiência sólida como Tech Manager, Engineering Manager ou Tech Lead, liderando squads multidisciplinares em produtos digitais. Competências ComportamentaisCapacidade de tomar decisões técnicas com foco em valor de negócio. Comunicação clara e habilidade para articular estratégias técnicas com áreas não técnicas. Competências TécnicasVivência com aplicações mobile (React Native, Android, iOS) e backends modernos (Node.js, Kotlin, Java, etc.). Conhecimentos avançados em cloud (preferencialmente AWS), práticas DevOps, observabilidade e automação de infraestrutura. Experiência com pipeline de CICD, versionamento, controle de releases e publicação de apps em lojas. Forte entendimento de arquiteturas escaláveis, APIs, microsserviços e boas práticas de engenharia. **Diferenciais****Requisitos Adicionais:**Experiência em ambientes B2C com grande volume de usuários, como fintechs, varejo digital. Atuação como Release Train Engineer (RTE) ou envolvimento com modelos SAFe ou Agile at Scale. Conhecimentos em práticas SRE, incluindo SLOs, alertas, incident response e chaos engineering. Vivência com testes automatizados ponta a ponta (E2E) e ferramentas como Appium, Detox ou Flutter Driver. Experiência com feature flags, deploys gradativos e canary releases. Participação em comunidades técnicas, eventos ou iniciativas open source; HorárioDas 08:00 as 17:00

  • Nível de experiência

Pleno-sênior

  • Tipo de emprego

Tempo integral

  • Função

Engenharia e Tecnologia da informação

  • Setores

Atividades dos serviços de tecnologia da informação

Requisitos

Educação

  • Bachelor's degree in Engineering, Technology or related fields

Experiência

  • Sólida experiência como Tech Manager, Engineering Manager ou Tech Lead, liderando squads multidisciplinares em produtos digitais
  • Experiência em ambientes B2C com grande volume de usuários, como fintechs, varejo digital
  • Atuação como Release Train Engineer (RTE) ou envolvimento com modelos SAFe ou Agile at Scale
  • Conhecimentos em práticas SRE, incluindo SLOs, alertas, incident response e chaos engineering
  • Vivência com testes automatizados ponta a ponta (E2E) e ferramentas como Appium, Detox ou Flutter Driver
  • Experiência com feature flags, deploys gradativos e canary releases

Habilidades

  • Capacidade de tomar decisões técnicas com foco em valor de negócio
  • Comunicação clara
  • Vivência com aplicações mobile (React Native, Android, iOS) e backends modernos (Node.js, Kotlin, Java, etc.)
  • Conhecimentos avançados em cloud (AWS), práticas DevOps, observabilidade e automação de infraestrutura
  • Experiência com pipeline de CICD, versionamento, controle de releases e publicação de apps em lojas
  • Forte entendimento de arquiteturas escaláveis, APIs, microsserviços e boas práticas de engenharia
  • Experiência em SRE, SLOs, alertas, incident response, chaos engineering

Responsabilidades

  • Liderar squads de tecnologia, promovendo excelência técnica, boas práticas de engenharia e entregas alinhadas à estratégia do aplicativo.
  • Ser responsável pela evolução da plataforma do aplicativo, garantindo escalabilidade, segurança e sustentabilidade técnica.
  • Gerenciar a qualidade técnica das entregas, promovendo testes automatizados, revisão de código e cultura de engenharia robusta.
  • Atuar em conjunto com o time de SRE (Site Reliability Engineering) para garantir alta disponibilidade, monitoramento e performance da aplicação.
  • Assumir o papel de Release Train Engineer (RTE), coordenando o processo de releases do aplicativo (planejamento, versionamento, validação e publicação na App Store e Play Store).
  • Apoiar decisões arquiteturais e técnicas, com visão de médio e longo prazo.
  • Trabalhar em parceria com os times de Produto, Design e Dados para alinhar prioridades e transformar ideias em soluções escaláveis.
  • Mapear e tratar dívidas técnicas, promovendo melhorias contínuas na base de código e nos processos de engenharia.
  • Desenvolver e mentorar o time de Squad Leaders e Engenheiros, estimulando uma cultura de autonomia, aprendizado contínuo e colaboração.
  • Liderar constantes reuniões de alinhamento, resolver conflitos, gerenciar expectativas, priorizar demandas de maneira estratégica e eficiente entre equipes.
  • Desenvolver apresentações de forma clara e objetiva para stakeholders de diferentes níveis, traduzindo necessidades do negócio, evolução do produto e report de resultados.
  • Inspirar, desenvolver e gerenciar a equipe de produto, promovendo práticas sólidas de gestão de desenvolvimento individual (PDI) e fomentando uma cultura de excelência e aprendizado contínuo.

Tecnologias

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